Искусственный интеллект становится все более влиятельным игроком на рынке труда, и особенно это заметно для поколения зумеров, которые только начинают строить карьеру. По данным peopletalk.ru, уже треть работодателей сокращают стартовые позиции из-за внедрения ИИ.
Нейросети помогают автоматизировать рутинные задачи в программировании, обработке данных и обслуживании клиентов, что с одной стороны облегчает работу компаниям, но с другой — снижает количество вакансий для новичков без опыта.
Сабрина Уайт, старший вице-президент GMAC по взаимодействию со школами и индустрией, отмечает: «Работодатели все чаще используют ИИ для автоматизации, но продолжают ценить специалистов, способных принимать сложные решения и помогать адаптироваться к изменениям».
При этом, интересный поворот — большинство детей из поколения альфа не стремятся в технологии. Исследование Talker Research показывает, что 85% будущих работников предпочли бы профессию с ручным трудом.
